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 Forum SénégalAvis aux touristes allant à SalyPosté par bonaba le 21 février 2010 à 16:15 dans Arnaques SénégalSavez vous que la majorité des employés travaillant dans les hotels à touristes tenus en totalité par des propriétaires blancs ( en majorité français ) à Saly , à la Somone , et tout ce coin de la petite cote ou est concentré le tourisme de masse , NE SONT PAS PAYES ! car ce sont des stagiaires et sont donc considérés comme des éléves qui apprennent leur métier donc sans rémunération ou des sans emplois qui eux préférent travailler pour rien , plutot que de trainer dans les rues . De plus ces employés sont souvent mal traités . Mais bien sur , devant vous , les touristes , ils ne vous le montrent pas et ne vous le disent pas ! .... Donc je vous laisse à votre propre conscience !! Allez plutot à l' intérieur du Sénégal ou sur la grande cote ou à Saint Louis .     
Pareil partoutPosté par vetosup le 21 février 2010 à 16:32Idem souvent chez nous en France! C'est le statut du stagiaire Annonces Google
Vous vous adressez a qui ????Posté par Thierry Dufour le 27 février 2010 à 01:49Bonjour Kacatar . Vous vous adressez a qui ??? THierry 
n'importe quoiPosté par PAPYQUATRELLE le 4 mars 2010 à 06:36je vais au royam a saly depuis 10 ans et le personnel est fidele stagiaires depuis 10 ans !!! à 50 ans
PrécisionPosté par bonaba le 5 mars 2010 à 17:48Je n' ai pas dit que dans tout les hotels c' 'est comme ça , mais dans la grande majorité . De plus vous ne rencontrez que le personnel étant en contact avec la clientéle , mais pas tout les autres ( cuisines , ménage, entretient ... ect ) . Quand aux stagiaires que vous connaissez depuis 10 ans ( en tant que touriste ) ne vous confieront jamais leur tracas , les sénégalais sont trés pudiques sur ce plan la . Annonces Google
quoi foutaises !!Posté par bonaba le 5 mars 2010 à 17:50Précisez ! ... à moins que vous soyez un de ces toubabs blancs qui exploitent les sénégalais !
Mr bonaba : stop s il vous plait !Posté par christiane Paule le 6 mars 2010 à 00:02Bonsoir Mr Bonaba Votre post ne méritait que ce qui était en train de lui arriver , c est à dire de couler comme il coulait paisiblement ... post qui aurait disparu de la 1 ére page .. tombant aux oubliettes ... mais curieusement quelque un n a pas su juger qu il valait mieux qu il en aille ainsi ... faisant donc remonter , de mon point de vue , le post le plus inutile de la page . Déjà à quoi votre post va t il servir ? à strictement rien ! Va t il servir le Sénégal ? les Sénégalais ? non pas le moins du monde ! Les blancs du Sénégal exploiteraient les stagiaires noirs du Sénégal mais je suis morte de rire . Enfin je vais méme abonder dans votre sens en ajoutant : Les stagiaires de tous les pays sont < toujours > exploités .. C est peut etre brutal à dire mais le stagiaire est un statut ou par définition le demandeur est l employé qui veut donc pour se parfaire ou pour concrétiser un savoir en devenir , accéder à une connaissance qui validera sa formation . Cette connaissance si elle ne lui est pas facturée lui est largement imputée au regard de faibles rémunérations ... oui c est indéniable ... Des exemples ... un avocat stagiaire dans un cabinet .. peanuts ... dans une boite de pub .. peanuts ... dans les cuisines d un grand restaurant .. dans un salon de coiffure ... yen a à la tonne .. c est comme celà .... y compris et bien sur en France . Méme nos étudiants en période de vendanges ou en saison estivale sont < exploités > Dés lors on comprend bien que saisir ce phénoméne pour le réduire à blancs qui exploitent les noirs c est absolument tendancieux .... Et comme vous avez l habitude de vous faire modérer , voir méme effacer vos posts par la modérateur pour manque de respect à la charte , j aimerais bien moi que cessent un jour ces sottes provocations / incitations racistes impliquant toujours et sempiternellement de votre oeil sagace les mauvais blancs et les gentils noirs . Vous me suivez ? je relis des posts à vous et partout je ne vois que des contributions racistes !! Si vous avez un probléme avec les blancs arrétez de vous faire mal et oubliez nous .... Ou bien faites vous soigner Monsieur ! Les blancs les noirs on s en fout !! vous captez ? Le Sénégal a besoin de tout investisseur quel qu il soit et si par mésaventure certains devaient profiter d une main d oeuvre n ayant aucun autre choix que celui de prendre un travail méme mochement payé eh bien je peux vous assurer moi que les employeurs sont tous des employeurs ! ( en clair blancs ou noirs on trouve les mémes dérives ) Et puis j ai eu un chef de chantier Sénégalais pour ma maison qui a littérallement < volé > ses ouvriers en mentant sur les montants qu il me faisait payer qu il ne redistribuait pas convenablement ..... Ses ouvriers l ont su et mon chantier a été arréte 3 jours le temps que tout ce petit monde se dispute puis se rabiboche .... Enfin , et comme je ne suis pas rancuniére , je vais partir en vous posant une simple question : Seraient ce les commerçants blancs qui exploiteraient les centaines de milliers de petits Talibés ? Qui en auraient fait des stagiaires peut etre ? Ces Talibés condamnés au pire de l existence : mal nourris , non soignés , battus , frappés et donc violés !!! ( le petit Moussa ... à Mbour ) Un peu de sérieux Monsieur Bonaba car en allumant la méche vous pourriez bien faire sauter un gros pétard . Le Sénégal a quand méme d autres problémes que les employeurs blancs qui profiteraient de stagiaires ... Laissez les vacanciers passer de bonnes vacances sans les endoctriner , sans les culpabiliser ! Les vacanciers ont des consciences , aiment ce pays , fréquentent la population et savent trés bien se déterminer face à la misére humaine dont l existence et l établissement durables leur sont parfaitement connus . En clair votre post .... une bonne chasse d eau ? -------------------------------- Ps : peut etre faudra t il penser que le personnel Sénégalais de toute structure est parfois mal rémunéré : un solide pourboire en fin de séjour dans le cas ou vous seriez satisfaits sera le bienvenu .... gratzzzz !! Ps bis : le meilleur étant encore les relations pouvant se tisser qui feront qu un membre ou un autre d un personnel de rencontre restera un .. ami ..... de la famille .. un ami de tous en fait ... et il y en a !!!!
que de polémiques..!Posté par tchou madlon le 23 décembre 2010 à 10:20Malheureusement ceci est un fait dans toute l'Afrique et ce ne sont pas forcemment les " toubab" qui s'engraissent sur le dos des Africains..l'an dernier j'étais au Kenya...mm constat.....employés peu ou pas payés..!...je passais par là et je leur donné un généreux pourboire.....et malgré tout les cadeaux et argent ; la femme de ménage a volé à mon mari sa montre qu'il tenait de son grand père;..!...c'est ainsi il faut etre vigileant....apprivoiser le contexte....et aller au delà des clichés et des apparences...faut bien avouer que certains sont naifs...!..il est évident que l'employé ne roule pas sur l'or...en rapport avec le prix de votre séjour...Imaginez 15 jours de vacances à St Trop ou Nice?....comment voulez vous que les TO puissent aussi réaliser un chiffre d'affaires...Aussi réglez à votre manière ce problème...au cas par cas...j'ai toujours payé les services demandés...et je ne donne qu'aux orphelinats....j'achète local pour faire des dons.... Une anecdote en passant; ma jeune fille préparant un BTS..a réalisé un stage de 5 s emaines dans une entreprise parisienne...gérée par un chinois...elle devait prendre un train chaque matin à 5 ou 6 heures selon le temps et rentrait le soir à 21 heures... juste une ptite pause de 15 mns pour manger...et aussitot il fallait qu'elle se remette à travailler à des activités n'ayant rien à voir avec son profil ni son contrat..( relations, informatiques) elle a mme fait le ménage, l'aspirateur, les wc....parfois plus de 11 heures en continu....au bout de 3 semaines et voyant qu'elle ne pouvait réaliser les missions demandées par l'établissement scolaire j'ai donc appellé son prof référent...qui m'a dit intervenir et qui s'est invitée à l'entreprise et au lieu de soutenir ma fille...a écouté religieusement le patron...en catimini de ma fille bien entendu....et celle ci lui a dit en sortant..."Si tu ne bosses pas; t'auras pas ton bts"...donc sans connaitre les conditions de travail de ma fille.(.humiliations répétées, pleurs,par le patron et sa femme...!...)..ect...et les anecdotes sont nombreuses....Le dernier jour du stage ..on lui a confié le nettoyage de l'entreprise ( aspirateur)..alors qu'elle prépare un bts Attachée de manager......Bref ...aucun remerciement, aucun encouragement, ..que du dédain et de la désinvolture...et aussi pas un petit cadeau....elle a bossé sans relache en se faisant insulté....et a du mm sourire pour se faire remplir son attestation de stage après 5 semaines de " travail forcé"...Alors si cela n'est pas de l'exploitation...!...on se sert de ces jeunes comme manne maléable et corvéable à merci...!...d'autant que les stages sont nécessaires pour le BTS...Heureusement ce n'était pas son 1er stage en entreprise...jusqu'à présent tout s'était bien passé et mme avait été payé dans d'autres établissements...mais là Rien que des humiliations...et des coups bas...qu'il est inutile de raconter.. Si quelqu'un parmi vous connaissez la manière de dénoncer ce système... et prévenir ainsi les futures victimes de ces agissements...Quant à l'établissement scolaire...pourtant très bien connu de tout Paris...je ne ferai pas la promo....mais écrirai mon point de vue quant au Prof peu à l'écoute de ses élèves en souffrances..Voilà ...désolé d'avoir fait long.......et joyeux noel à tous 
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